闽北职业技术学院2010-2015学年度发展党员工作规划
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发布日期：2011-11-01
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闽北职业技术学院
2010-2015学年度发展党员工作规划
发展党员工作，是党的建设中一项基础性、经常性的重要任务，是党的组织建设的重要内容。为了进一步贯彻落党中央关于在高校进一步加强党的建设，大力加强党员发展力度，根据《福建省高等学校2010-2015学年度发展党员工作规划》要求，结合我院工作实际，特制定本工作规划。
一、指导思想
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，遵循“坚持标准、保征质量、改善结构、慎重发展”的方针，按照《中国共产党发展党员工作细则》和中组部、教育部党组、团中央《关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》的要求，以更宽阔的视野审视和把握发展党员工作，以务实的作风抓好发展党员工作，不断优化党员队伍结构，扩大党员工作的覆盖面，着眼于提高党的执政能力和永葆党的先进性，不断壮大党员队伍，增强党组织的凝聚力、影响力和战斗力；不断增强党员队伍的生机和活力，努力建设一支素质优良、结构合理、能始终发挥先锋模范作用的党员队伍，为构建和谐学院，推动学院的改革发展提供坚强有力的组织保证。
二、发展目标
根据《福建省高等学校2010-2015学年度发展党员工作规划》要求，今后五年，各党支部要在近几年发展党员工作的基础上，进一步完善工作程序，突破工作难点，进一步提高工作水平。要逐步把发展党员工作的重心转移到提高质量上来，强化对入党积极分子的教育、培养和考察，重点抓好在优秀青年教师、优秀大学生中的发展党员工作，加大低年级学生教育培养和发展党员工作力度，改善党员队伍结构，强化预备党员考察和培训教育工作。要进一步加强大学生党支部建设，努力实现大学生班级“低年级有党员，高年级有党支部”的目标。根据学院的实际，2010-2015年我院发展党员工作的主要目标是：
1、逐年提高党员比例。贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的发展党员方针，保证发展党员质量，加大党员发展力度，确保党员比例稳步上升。根据福建省高等学校2015年公办高职高专大学生党员比例达到6%的要求，逐年提高学生党员比例，实现2011年达到5.18%，2012年达到5.36%，2013年达到5.54%，2014年达到5.73%，2015年达到6%。具体目标如下：
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2011年
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2012年
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2013年
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2014年
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2015年
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在职教职工
党员比例
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50.4%
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50.8%
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51.2%
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51.6
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52%
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学生党员比例
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5.18％
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5.36%
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5.54%
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5.73%
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6%
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2、进一步优化党员队伍结构。把握好发展党员工作节奏，遵循学生成长规律，形成合理的大学生党员队伍梯队。加大在低年级学生中发展党员工作力度。根据福建省高等学校2015年一、二年级专科大学生党员比例达到23%的要求，逐年提升，实现2011年达到10%，2012年达到13%，2013年达到16%，2014年达到19%，2015年达到23%。
3、进一步加强在优秀青年教师中的发展党员工作。积极吸收符合条件的优秀青年教师尤其是教学实训骨干和专业带头人入党，教职工党员比例保持在较高水平。到2015年6月，优秀中青年教学实训骨干、专业带头人等专业技术人员党员人数要有明显增加。
4、进一步加强大学生党支部建设。不断优化学生党支部设置，每个学生党支部党员人数一般在20人左右，最多不超过30人。进一步推进大学生党支部建在班上工作，学生正式党员达到3人以上的班级应及时成立学生党支部，努力实现 “低年级有党员、高年级有党支部”的目标。
三、具体措施
1、总结经验，制定计划。我校7个基层党支部近几年来发展党员工作虽然数量逐年增长，质量也不断提高，但与上级预定目标尚有一定距离。要不断总结经验，认真分析存在问题的主要原因，加大工作力度，使发展党员工作的速度有较快增长，质量有明显提高。各支部要结合实际，制定2010-2015学年度发展党员工作计划，并于近期上报党委工作部。
2、加大力度，积极发展。要加大发展优秀人才入党的工作力度，积极吸收符合党员条件的青年教师，特别是专业带头人和教学实训骨干入党。要大力发展学生党员，根据专科学校学制短的特点，力求做到“三早”(早选苗、早教育、早培养)。要做好高中与大学的衔接工作，做好新生入党积极分子情况调查，主动工作，热情引导，为在低年级做好培养和发展党员工作打下扎实的基础。争取全院大学生申请入党人数达到80%以上。其次要做好教育工作，结合入学教育，积极引导学生向党组织靠拢。将基本素质好、入党积极性高、有培养发展前途的青年学生确定为入党积极分子。再次，对于列入重点的培养对象，要及时推荐、选送到党校学习和培训，同时注意给入党积极分子交任务，压担子，让他们担负一定的学生工作和群团工作，在工作实践中尽快成长和成熟起来。从低年级开始就要加大培养教育力度，二年级要重点做好发展工作，三年级在继续做好发展工作的基础上加强对预备党员再教育。只有认真开展“三早”工作，二年级发展学生党员，三年级各系有学生党支部的目标是能够达到的。为此，各系党支部要及时将确定为入党积极分子的花名册上报党委工作部，各系支部应尽快建立基层党组织管理信息库。
3、强化教育，确保质量。为确保发展党员质量，教育是关键。因此，要采取多种形式加大对广大师生的理想信念教育，党的奋斗目标、宗旨等教育。一要通过各党小组和党章学习小组开展党的基本知识学习，各系党支部要做好党员学习的组织工作，每年年底应将党员学习情况汇总报党委工作部。二要发挥党校的阵地和熔炉作用，每年定期举办入党积极分子培训班，通过培训，使入党积极分子对党的“三基”知识有较系统的了解，增强党性，提高素质。三要加强对预备党员的考察教育，各党支部每半年要召开一次预备党员思想分析会，帮助解决预备党员思想和实际问题。在确定积极分子人选、党校教育培训、确定组织发展目标、准备发展材料等环节上做到 “三严”、“五不发展”，即： 严格审查，严格考察，严格审批；达不到党员标准的不发展，未经过系统培养教育的不发展，不了解和不懂得党的基本知识的不发展，没有经过严格考核的不发展，手续不完备的不发展。只有加大对入党申请人、积极分子和党员的培训教育，党员的质量才有保证。
4、构建堡垒，夯实基础。一要积极探索教职工党支部建设的新路子，把党的工作向专业团队、重点实训室等最活跃、最具创新能力的组织单元拓展和覆盖。二要加强学生党支部建设，它既是新形势下高校学生党建工作的目标，也是高校学生党员队伍数量和规模不断发展壮大的客观要求。按照省委教育工委提出的大学生班级“低年级有党员、高年级有党支部”的学生党建工作要求，立足实际，努力创造条件，大力推动学生党支部建立在班上工作，学生中正式党员达到3人以上的班级，应及时成立学生党支部。加强学生党支部班子建设，要选好支部委员，尤其要配强大学生党支部书记，重视对大学生党支部书记的培养，抓好对他们的培训，不断提高他们的思想政治素质和业务水平。要求所有学生党建工作者要切实地负起责任，做到各司其职，密切配合，互相协调，共同推进。三要抓好学生党建工作的指导、培训、检查。各党支部要加强对学生党员的教育管理，充分发挥大学生党员在日常学习、工作、生活中的先锋模范作用，发挥他们在培养联系大学生入党积极分子工作中的重要作用，扩大他们在学生中的影响力和号召力，达到“发展一个党员、带动一批学生、影响一片学生”的效果。
5、求真务实，与时俱进。注意研究在改革开放和社会主义市场经济体制不断完善的新的历史条件下发展党员工作的特点和规律，总结新经验，探索新方法，解决新问题，建立健全体现时代要求的发展党员工作机制。及时解决组织发展工作中的新情况新问题。要坚持解放思想、实事求是的思想路线,定期分析发展党员工作中出现的新情况、新问题，及时研究对策，确保组织发展的严肃性。
四、组织领导
1、加强组织领导，明确工作责任。要把发展党员工作列入重要工作日程，形成党委统一领导，党委工作部、学生工作处、团组织和其他相关部门协同配合，党支部抓落实的领导机制和工作机制。要把发展党员工作和党支部建设特别是大学生党支部建设纳入党建工作责任制，作为考核工作实绩的重要内容。
2、建立评估机制，加强检查督办。学校党委每年适时召开全校发展党员工作例会，检查评估规划的实施情况，听取各系党支部发展党员工作汇报，适时对全校发展党员工作和党员队伍结构进行综合分析，查找存在问题，提出整改措施，使发展党员工作始终有领导、有计划、有组织地进行，防止和避免突击发展、长期不发展、发展数量大起大落等不正常现象，确保发展党员工作健康有序。对长期不重视发展党员工作，平时不注重培养入党积极分子的党组织要加大组织整顿力度，对发展党员工作中的违纪行为要严肃查处，切实维护发展党员工作的严肃性。