7月7日下午，省教育厅召开全省2022届普通高校毕业生就业暨第二学士学位招录工作调度会，贯彻习近平总书记关于高校毕业生就业的重要指示批示精神，总结上半年工作，安排部署当前和暑假期间毕业生就业、第二学士学位招录等有关工作。省委教育工委委员、省教育厅党组成员、副厅长(正厅长级)刘健出席会议并讲话。我院在行政楼607会议室设立分会场，学院党委委员、副院长郑需勇，招生就业处、各系党总支负责人以及全体2022届毕业生辅导员参加会议。

刘健指出，各高校要充分认识做好高校毕业生就业工作的极端重要性，要进一步提高政治站位，认真贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，把认识和行动统一到党中央国务院和省委省政府的决策部署上，用足用好国家和省里出台的援企稳岗促就业一系列政策措施，大力开拓市场化就业渠道，进一步完善就业帮扶机制，确保高校毕业生就业水平总体稳定。

刘健强调，要抓紧做实做细指导服务，确保暑假就业工作不断档。一要持续开展“百日冲刺”行动。各高校要大力开展书记校长访企拓岗促就业专项行动，持续推进“百日冲刺”系列活动，千方百计促进高校毕业生就业。二要提供不断线就业服务。各高校要切实做到“就业工作不掉线、毕业生离校不离心、就业服务不断线”，继续畅通就业工作咨询热线，安排专人在暑假期间值班，为毕业生办理就业改派等就业手续，提供就业指导、应征入伍等方面的咨询服务；要充分挖掘校内资源和校友、行业企业等社会资源，在下半年持续向有就业意愿的未就业毕业生至少提供1次职业指导、3次岗位推介、1次技能培训或就业见习机会。三要加大重点群体帮扶力度。各高校要对低收入家庭、残疾等毕业生进行分类造册、建立台账，明确记录毕业生基本情况、就业意向、帮扶状态等信息，实时关注就业进展。要继续采取“一对一”针对性措施，强化就业帮扶援助，鼓励用人单位开发更多岗位优先聘用。要充分发挥求职创业补助资金作用，帮扶困难毕业生就业创业。

刘健要求，各高校要严格遵守就业工作纪律要求，开展就业统计核查工作。根据教育部要求，各高校要在7月15日前完成就业统计自查和整改，确保就业统计数据真实准确。7月中下旬将开展就业统计省级核查，重点对就业异常数据、各类举报线索、灵活就业率偏高的院校进行实地核查，对违反“四不准”“三不得”要求的行为，将进行严肃处理，追究相关领导和工作人员的责任。

视频会后，我院随即召开学院2022届毕业生就业工作部署会，郑需勇副院长充分肯定了各系部前期就业工作取得的成果，感谢大家的辛苦努力，同时对下一步就业工作提出了要求：一是要进一步提高认识，切实增强责任感和使命感，全力打好2022届毕业生就业攻坚战，确保毕业生更充分更高质量就业。二是要转变工作作风，坚持高标准、严要求，认真做好数据统计和就业核查工作，保证就业数据完整、准确、可靠，坚决杜绝虚假就业。三是要加强重点群体毕业生、退役军人毕业生、“慢就业”、“缓就业”和其他就业困难群体毕业生的指导帮扶，确保重点群体毕业生及时就业。